Una interesante exposición de Dan Gilbert ( wikipedia ) acerca de por qué estamos felices y por qué.
Dan Gilbert es el autor de Tropezar con la felicidad 
Gilbert cuestiona la idea de que vamos a ser fatal si no conseguimos lo que queremos. Nuestro "sistema inmunitario psicológico" nos hace sentir verdaderamente feliz aquí cuando las cosas no salen según lo planeado.
¿Cuál es tu trabajo ideal? ¿Es este el trabajo que soñaba cuando era niño? ¿Ha gradualmente desarrollar su carrera un nuevo sueño? Y lo cerca que hace su trabajo actual a ese ideal? De acuerdo con una encuesta realizada por TNS NIPO en nombre de la vacante Monsterboard.nl mayoría de la gente piensa que el trabajo de sus sueños nunca se consigue. Sólo el 18 por ciento ve el trabajo actual como un trabajo de ensueño.
Como trabajos de ensueño en el empresario la investigación, el filántropo y el atleta llamado. Haga su afición su trabajo para muchas personas el camino para un trabajo de ensueño. Un trabajo de sus sueños es muy variada y da inspiración. Beneficios salariales o de otro tipo desempeñan un papel menor.
Diana Krieger, Director General de Monsterboard.nl sobre el estudio: "Más de la mitad de los holandeses de trabajo indican que ellos piensan que el trabajo de sus sueños no está disponible, no existen o son desconocidas. Estamos muy confiados en que todo el mundo puede encontrar su trabajo ideal. "
Fuente: Monsterboard.nl
Miércoles, 05 de noviembre 2008 es hasta el momento. El simposio especial e interesante en la diversión en lugar de pensar. Reflexiones sobre la felicidad es organizado por Arjan Haring de Huh . Si usted quiere aprender acerca de la felicidad en la vida y en el trabajo, regístrate ahora !
El día está lleno de presentaciones muy interesantes e inspiradoras.
Varios oradores notables y presentaciones del programa de este día. Sólo tienen 15 minutos para sus historias muy interesantes e ideas para compartir con nosotros.
Después de la introducción sigue Bjørn Grinde ( wikipedia ), con la felicidad de Darwin: un enfoque evolutivo de la calidad de vida. Se trata de los efectos de la evolución en la diversión.
Dick Swaab ( wikipedia ), entonces va directamente a lo que estás efecto en el cerebro. Lea más acerca de la felicidad y el cerebro .
Hamburguesa Onno dice qué pasó con la intervención de la suerte en su trabajo. Esto es muy importante no sólo porque pasamos tanto tiempo al trabajo, pero la investigación demuestra que las personas felices son más productivos de varias maneras.
Uno de mis favoritos Kjerulf Alexander , autor de Happy Hour es de 9 a 5 - traducida aquí nos han dicho que algunas de las más afortunadas empresas en que funciona el mundo.
Inmediatamente después del almuerzo, mi otro favorito de caza de Tara, autor del libro El Factor Whuffie en el capital social y comunitaria de comercialización a principios de 2009. Ellos hablan de la felicidad como modelo de negocio ( ver preso ).
Leer más »
Tara Hunt tiene su presentación felicidad si su modelo de negocio ampliado y actualizado. También hablará en Reflexiones sobre la Felicidad - un evento muy interesante donde se llega a ser ( el registro ).
De la presentación:
¿Por qué la felicidad importantes para el negocio?
- Contentos a los clientes hablar con más gente sobre su experiencia positiva
- La gente infeliz hablar con la mayoría de la gente acerca de sus experiencias negativas
- Clientes satisfechos son clientes que repiten También
- Clientes dispuestos felices pagar más por una experiencia impresionante
- Clientes satisfechos son fieles
- ¿Su campaña de marketing a los clientes feliz por ti
- Los empleados felices son más productivos, creativos y leales
La felicidad es un montón de cosas para mucha gente. Hay cuatro pilares de la felicidad:
- Autonomía
- Competencia
- Relación
- Amor propio
Hace unos años, la Lotería del Estado de un comercial en la que el Sr. Mulder visiblemente disfrutando de su antiguo jefe, sonó el acoso que le preguntó al Sr. Mulder. Dejar de funcionar si usted gana la lotería ... bueno.
Día el periódico de hoy una encuesta en la que los encuestados se les preguntó qué harían con 25 millones de dólares, el premio mayor para el próximo jueves. 14% sería - como el Sr. Mulder - inmediatamente dejar de trabajar. Al parecer, las velas del pastel de la encuesta se ha extinguido y la crema agria. Feliz en el trabajo "de este grupo no es, lo que parece.
34% lo seguiría haciendo exactamente el mismo trabajo. Se puede concluir que un tercio de los holandeses que trabajan con alegría en el trabajo?
La torta de otros puntos: 17% sería menos trabajo, el 9% sería hacer otro trabajo, el 10% iniciar su propio negocio y el resto no.
Bajo de la Haterd otorga en materia de contratación atención al libro . Para Bass es feliz en el trabajo es un deber.
Como (con suerte) sé que soy una adhesión firme a ser felices en su trabajo. Creo que lo que te gusta la cosa más importante en la vida y la única manera de que usted es realmente productivo. Y sólo las empresas que animar a la gente para divertirse en su trabajo y seleccionar a las personas el hecho de que ellos realmente quieren hacer su trabajo, son el futuro.
Bass también se refiere a la droombaandag por Huub van Zwieten .
Además, dice Van de Haterd más:
Una cosa es para mí sin lugar a dudas, ser feliz con su trabajo no sólo tiene que hacerlo. También para los empleadores. Desde la revolución industrial ha quedado atrás, ahora es la revolución del conocimiento en curso. Y de nuevo tenemos que reinventar las empresas y las estructuras de negocios ... ... Trabajar con el conocimiento y la creatividad sólo puede hacer mejor si eres feliz. Así que todos se esfuerzan!
Viernes, 04 de julio, recibí una caja grande de 35 x hora feliz de 9-5. ¿Por qué 35x?
Algunas personas me han prometido los libros para que puedan leer y escribir, espero un comentario. Por otra parte, Monique Scholtz derecho a 10 libros, de acuerdo con nuestro acuerdo.
Hay un orden inscrito en un libro que no se puede pedir a través de Lulu.com. ¿Por qué no? No hay tarjeta de crédito y paypal no para la tienda. Si han leído el libro que lo va a querer vender en las tiendas?
Y ¿qué otra cosa no.
Tras el comunicado de prensa enviado por nosotros apareció un artículo sobre HRMblogs.com .
Un Jonghe De todos modos leer el libro, pero el comienzo es bueno:
El libro que he leído, pero el título ya se ve muy atractivo, lo admito: ¿Quién no lo haría con una tarjeta de Oficial Jefe de la felicidad a vagar? En el momento en que puesto de Oficial de Redes CNO-Jefe, un pequeño maestro, otro sale .. Jefe pero creo que esto va a provocar una menor resistencia al personal
Gracias Ann.
Usted recibirá el libro rápidamente para que pueda leerlo.
"Si te gusta en ti mismo, ir a trabajar silbando y colegas agradable, que se desempeñan mejor. Que lo hace interesante tanto para los empleados y los empleadores a invertir en la satisfacción laboral. "Luc escribió esto en su página web Mutaers diversión en el trabajo . Ese mensaje nos ha llevado, naturalmente, desde el corazón. Luc es el autor del libro La felicidad en el trabajo y en su sitio web 10 consejos para obtener más diversión en el trabajo es que no queremos recordar:
1. Sonreír todo el día, no te cuesta nada y da mucho!
2. Dar cada día un cumplido o una expresión de agradecimiento.
3. Aunque el trabajo es tan simple y aburrido, lo mejor de ti en todo.
4. Sigue tus sentimientos. ¿Es algo malo? Simplemente no lo hagas.
5. Vive tu pasión. ¿Dónde está tu corazón? ¿Qué trabajo es lo que realmente quieres hacer?
6. Mirar con lentes color de rosa para el trabajo, hay algunos aspectos agradables de su trabajo.
7. Limpie su trabajo y ajustar con colores, imágenes y material en el que se sienta cómodo.
8. Tomar cada día al menos una vez sin recibir nada de nadie esperar nada a cambio.
9. Sea entusiasta en todo lo que haces.
10. No se demore, no comenzará mañana, pero ahora!
En realidad, para mí esto es undécimo en la línea, la línea que es tan importante que determina si puede seguir con éxito los primeros diez, a saber:
11. No diga: "Es fácil decirlo, pero ...", pero trata con una mente abierta lo que funciona para usted y cómo estas normas se puede traducir en su propia persona que trabaje para usted.
Ayer recibí la versión correcta de Happy Hour 9-5 y el original.
También es bueno mencionar que Alexander llamó la traducción en su blog .
Yaaaaaaaaaaaaaay - mis dos Ernos favorito (que es Erno Erno Hannink y Mijland) acaba de anunciar esa es la versión holandesa de mi libro Hora feliz es de 9 a 5 es ahora.
Los primeros pedidos ya están en funciones. Me pregunto cuando nos dieron la primera revisión holandesa.
